有宿舍。
【招聘59個職位】提供宿舍、現場組裝/加工職位/兼職職位空缺。找一份組裝加工工作，提升你的職業生涯！設有Japan Connection International Co., Ltd.、Fujiwara Heavy Industries Co., Ltd.等宿舍。貼有組裝、加工的職缺。在 Genbars 尋找藍領工作。
59件有宿舍，有裝配加工工作。 (1-20)
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對於沒有經驗的人，我們會親切、細心地教導你，我們會為你提供豐厚的支持體系，幫助你學習如何做工作並獲得資格！有資質有經驗者優先，是有經驗者能賺大錢的環境！我們有可立即搬家的宿舍（1R8榻榻米），另加1日元，所以我們是一家員工友善的公司，歡迎您入住♪我們也歡迎遠方的人來工作！ 【可以交很多喜歡好玩的朋友】汽車、摩托車、大海、旅行、SNS、遊戲、露營、喝酒等等…我們有很多嗜好的朋友！也可以和有相同嗜好的朋友一起享受！您還可以引入新的愛好！我們公司的特色就是讓您在工作之外享受樂趣！每年都有舒適旅行，淡路島上的度假村可以盡情使用，所以旅行費用就會上漲♪ *參加活動是免費的============ ======== < <同步招募>> ■大阪分公司營業所月薪181,000日圓〜資料輸入、預算等文件建立、員工資料管理、客戶服務（電話、電子郵件、訪客）等。
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[輕型車輛組裝] ★★也歡迎朋友申請★★ 實際時薪2000日元，月收入可達到42.9日元以上也歡迎無經驗的人士◎《交通便利》從「三雲」站開車15分鐘<近江鐵道水口/蒲野線> 從「櫻川」站開車15分鐘【福利詳情】 ★完美的輪班出勤補貼★提供通勤交通費★汽車或摩托車通勤OK ★免費停車有★週日繳費制度★預繳制度★完善的社會保險★有薪休假制度★認證取得制度 *適用規定 *有關招聘/工作內容和工作地點的補充信息可能會根據公司的決定而改變。・續約將根據合約結束時的工作量、工作進度、工人的能力、工作績效、工作態度、公司管理情況、派遣公司情況來決定。・2013 年 4 月 1 日以後開始的僱傭合約的續約期限總計為 4 年 11 個月。 *雇主是Nippon Kitem Co., Ltd.。 *有關被動吸煙對策的信息，請在申請後聯繫公司。
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【勤務時間】 (1)7:00～15:15 (2)15:00～23:15 (3)23:00～7:15 ※残業0～45時間/月程度 (日によって相談可) 【備考】 勤務:3交替 休憩:1回計45分 休日:5勤2休/土日休み/工場カレンダーによる/年間休日120日 休暇:GW休暇・夏季休暇・年末年始休暇 【給与詳細】 月収例:274,000円(21日稼働+残業4時間/月の場合) 【待遇】 昇給昇格、グループ賞与一時金、社会保険・雇用保険・健康保険・厚生年金・労災保険完備、残業、休出手当有り、深夜手当、有給休暇、慶弔休暇、通勤交通費支給、社宅完備(※規定あり)、制服貸与(制服着用の職場のみ)、従業員持株会、資格取得制度あり、定年満60歳(再雇用として原則65歳迄就業) 【交通費】 上限30,000円まで支給※会社規定有り 【受動喫煙対策】 屋内禁煙(屋外に喫煙場所あり) 時間外労働・固定残業代の有無は企業にご確認ください ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。
【勤務時間】 (1)8:15～17:05 ※年に5日程度土曜日出勤あり ※残業は月20時間程度(残業が難しい方もご相談ください) 【備考】 勤務:日勤 休憩:3回計50分 休日:5勤2休/土日祝休み/工場カレンダーに準ずる/年間休日120日 休暇:GW休暇・夏季休暇・年末年始休暇 【給与詳細】 月給:189,000円～ 月収例:218,000円(月給+各種手当) 【待遇】 昇給昇格、グループ賞与一時金、社会保険・雇用保険・健康保険・厚生年金・労災保険完備、残業、休出手当有り、深夜手当、有給休暇、慶弔休暇、通勤交通費支給、社宅完備(※規定あり)、制服貸与(制服着用の職場のみ)、従業員持株会、資格取得制度あり、定年満60歳(再雇用として原則65歳迄就業) 【交通費】 上限30,000円まで支給※会社規定有り 【受動喫煙対策】 原則屋内禁煙(屋外に喫煙所あり) 時間外労働・固定残業代の有無は企業にご確認ください ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。
【勤務時間】 (1)8:30～17:15 ※残業0～40H/月程度 【備考】 勤務:日勤 休憩:3回60分 休日:5勤2休/土日祝休み/工場カレンダーに準ずる/年間休日124日 休暇:GW休暇・夏季休暇・年末年始休暇 【給与詳細】 月収例:206,000円(時給×7.66H実働×20日稼働+各種手当) 【待遇】 昇給昇格、グループ賞与一時金、社会保険・雇用保険・健康保険・厚生年金・労災保険完備、残業、休出手当有り、深夜手当、有給休暇、慶弔休暇、通勤交通費支給、社宅完備(※規定あり)、制服貸与(制服着用の職場のみ)、従業員持株会、資格取得制度あり、定年満60歳(再雇用として原則65歳迄就業) 【交通費】 上限30,000円まで支給※会社規定有り 【受動喫煙対策】 屋内原則禁煙(喫煙所あり) 時間外労働・固定残業代の有無は企業にご確認ください ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。
【勤務時間】 (1)8:00～16:30 (2)16:30～1:00 ※年に数回、土曜日出勤あり ※日勤のみ希望の方も相談可 【備考】 勤務:2交替 休憩:1回 計45分 休日:5勤2休/土日祝休み/会社カレンダーに準ずる/年間休日110日 休暇:GW休暇・夏季休暇・年末年始休暇 【給与詳細】 月給:207,000円～ 月収例:246,000円(月給+各種手当) 【待遇】 昇給昇格、グループ賞与一時金、社会保険・雇用保険・健康保険・厚生年金・労災保険完備、残業、休出手当有り、深夜手当、有給休暇、慶弔休暇、通勤交通費支給、社宅完備(※規定あり)、制服貸与(制服着用の職場のみ)、従業員持株会、資格取得制度あり、定年満60歳(再雇用として原則65歳迄就業) 【交通費】 上限30,000円まで支給※会社規定有り 【受動喫煙対策】 原則屋内禁煙(屋外に喫煙所あり) 時間外労働・固定残業代の有無は企業にご確認ください ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。
【勤務時間】 (1)8:35～17:20 ※月によっては土曜日が通常出勤の日あり 【備考】 勤務:日勤 休憩:1回60分 休日:5勤2休/土日祝休み/工場カレンダーに準ずる/年間休日125日 休暇:GW休暇・夏季休暇・年末年始休暇 【給与詳細】 月給:206,000円～ 月収例:220,000円(月給+各種手当) 【待遇】 昇給昇格、グループ賞与一時金、社会保険・雇用保険・健康保険・厚生年金・労災保険完備、残業、休出手当有り、深夜手当、有給休暇、慶弔休暇、通勤交通費支給、社宅完備(※規定あり)、制服貸与(制服着用の職場のみ)、従業員持株会、資格取得制度あり、定年満60歳(再雇用として原則65歳迄就業) 【交通費】 上限30,000円まで支給※会社規定有り 【受動喫煙対策】 屋内原則禁煙(喫煙専用室設置) 時間外労働・固定残業代の有無は企業にご確認ください ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。
【勤務時間】 (1)8:30～17:05 (2)20:30～5:05 ※残業時間/月:0時間～45時間 ※残業全く出来ない方もOK、日によって相談OK 【備考】 勤務:2交替 休憩:1回計45分 休日:5勤2休/土日祝休み/工場カレンダーに準ずる/年間休日122日 休暇:GW休暇・夏季休暇・年末年始休暇 【給与詳細】 月給:183,000円～ 月収例:244,000円(月給+各種手当) 【待遇】 昇給昇格、グループ賞与一時金、社会保険・雇用保険・健康保険・厚生年金・労災保険完備、残業、休出手当有り、深夜手当、有給休暇、慶弔休暇、通勤交通費支給、社宅完備(※規定あり)、制服貸与(制服着用の職場のみ)、従業員持株会、資格取得制度あり、定年満60歳(再雇用として原則65歳迄就業) 【交通費】 上限30,000円まで支給※会社規定有り 【受動喫煙対策】 原則屋内禁煙(屋外に喫煙場所あり) 時間外労働・固定残業代の有無は企業にご確認ください ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。
【勤務時間】 (1)8:10～17:00 ※残業は月0～20時間程度 ※残業全く出来ない方、調整の相談可 【備考】 勤務:日勤 休憩:3回計50分 休日:5勤2休/土日祝休み/工場カレンダーに準ずる/年間休日116日 休暇:GW休暇・夏季休暇・年末年始休暇 【給与詳細】 月給:224,000円～ 月収例:257,000円(月給+各種手当) 【待遇】 昇給昇格、グループ賞与一時金、社会保険・雇用保険・健康保険・厚生年金・労災保険完備、残業、休出手当有り、深夜手当、有給休暇、慶弔休暇、通勤交通費支給、社宅完備(※規定あり)、制服貸与(制服着用の職場のみ)、従業員持株会、資格取得制度あり、定年満60歳(再雇用として原則65歳迄就業) 【交通費】 上限30,000円まで支給※会社規定有り 【受動喫煙対策】 原則屋内禁煙(屋外に喫煙所あり) 時間外労働・固定残業代の有無は企業にご確認ください ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。
【勤務時間】 (1)8:30～17:00 【備考】 勤務:日勤 休憩:1回計50分 休日:5勤2休/土日祝休み/工場カレンダーに準ずる/年間休日125日 休暇:GW休暇・夏季休暇・年末年始休暇 【給与詳細】 月給：208,000円～ 月収例：242,000円(月給＋各種手当) 【待遇】 昇給昇格、グループ賞与一時金、社会保険・雇用保険・健康保険・厚生年金・労災保険完備、残業、休出手当有り、深夜手当、有給休暇、慶弔休暇、通勤交通費支給、社宅完備（※規定あり）、制服貸与（制服着用の職場のみ）、従業員持株会、資格取得制度あり、定年満60歳（再雇用として原則65歳迄就業） 【交通費】 上限30,000円まで支給※会社規定有り 【受動喫煙対策】 原則屋内禁煙（屋外に喫煙所あり） 時間外労働・固定残業代の有無は企業にご確認ください ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。
【勤務時間】 (1)8:45～17:05 (2)16:35～1:05 (3)0:55～9:25 ※勤務形態は下記A～Dよりお選びいただけます。 A:(1)日勤(2)夕勤(3)夜勤の3交替勤務 B:(1)日勤(2)夕勤の2交替勤務 C:(2)夕勤の専属勤務 D:(3)夜勤の専属勤務 【備考】 勤務:日勤・夜勤・2交替・3交替 休憩:1回計45分 休日:5勤2休/土日祝休み/工場カレンダーによる/年間休日128日 休暇:GW休暇・夏季休暇・年末年始休暇 【給与詳細】 月収例:231,000円(月給+各種手当) 【待遇】 昇給昇格、グループ賞与一時金、社会保険・雇用保険・健康保険・厚生年金・労災保険完備、残業、休出手当有り、深夜手当、有給休暇、慶弔休暇、通勤交通費支給、社宅完備(※規定あり)、制服貸与(制服着用の職場のみ)、従業員持株会、資格取得制度あり、定年満60歳(再雇用として原則65歳迄就業) 【交通費】 上限30,000円まで支給※会社規定有り 【社宅キャンペーン】 ◎社宅費全額補助 ※丹波寮のみ ※2025年3月31日まで ※各
【勤務時間】 (1)21:00～6:20 【備考】 勤務:夜勤 休憩:1回計80分 休日:5勤2休/日月休みor金土休み/工場カレンダーに準ずる/年間休日121日 休暇:GW休暇・夏季休暇・年末年始休暇 【給与詳細】 月収例：180,000円（19日稼働＋残業なしの場合） ※基本残業なし 【待遇】 昇給昇格、グループ賞与一時金、社会保険・雇用保険・健康保険・厚生年金・労災保険完備、残業、休出手当有り、深夜手当、有給休暇、慶弔休暇、通勤交通費支給、社宅完備（※規定あり）、制服貸与（制服着用の職場のみ）、従業員持株会、資格取得制度あり、定年満60歳（再雇用として原則65歳迄就業） 【交通費】 上限30,000円まで支給※会社規定有り 【受動喫煙対策】 原則屋内禁煙（喫煙専用室設置） 時間外労働・固定残業代の有無は企業にご確認ください ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。
【勤務時間】 (1)8:30～17:15 【備考】 勤務:日勤 休憩:1回計45分 休日:5勤2休/土日休み/工場カレンダーによる/年間休日112日 休暇:GW休暇・夏季休暇・年末年始休暇 ※残業時間:0～20時間程度/月(日によって相談可) 【給与詳細】 月給:186,000円～ 月収例:213,000円(月給+各種手当) 【待遇】 昇給昇格、グループ賞与一時金、社会保険・雇用保険・健康保険・厚生年金・労災保険完備、残業、休出手当有り、深夜手当、有給休暇、慶弔休暇、通勤交通費支給、社宅完備(※規定あり)、制服貸与(制服着用の職場のみ)、従業員持株会、資格取得制度あり、定年満60歳(再雇用として原則65歳迄就業) 【交通費】 上限30,000円まで支給※会社規定有り 【受動喫煙対策】 原則屋内禁煙(屋外に喫煙所あり) 時間外労働・固定残業代の有無は企業にご確認ください ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。
【勤務時間】 (1)8:10～17:00 ※残業時間/月:0時間～30時間 ※工場の受注状況により、変動あり 【備考】 勤務:日勤 休憩:1回計60分 休日:5勤2休/土日休み/工場カレンダーに準ずる/年間休日120日 休暇:GW休暇・夏季休暇・年末年始休暇 【給与詳細】 月給:303,000円～ 月収例:373,000円(月給+各種手当) 【待遇】 昇給昇格、グループ賞与一時金、社会保険・雇用保険・健康保険・厚生年金・労災保険完備、残業、休出手当有り、深夜手当、有給休暇、慶弔休暇、通勤交通費支給、社宅完備(※規定あり)、制服貸与(制服着用の職場のみ)、従業員持株会、資格取得制度あり、定年満60歳(再雇用として原則65歳迄就業) 【交通費】 上限30,000円まで支給※会社規定有り 【受動喫煙対策】 原則屋内禁煙(屋外に喫煙所あり) 時間外労働・固定残業代の有無は企業にご確認ください ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。
59件有宿舍，有裝配加工工作。 (1-20)
這是在工廠和車間組裝和加工產品的製造業必不可少的工作。所需的知識，技能和資格將取決於我們處理的產品。在許多情況下，您可以面對沒有經驗的人的挑戰，而在加入公司後的學習中，您可以根據自己的工作來提高各種技能。需要耐心和專心，因為同一件事經常重複進行。根據工作現場的不同，還會有“吊索”和“叉車”之類的處理方法，因此如果您有資格，這將是非常有利的。
